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(一)深龍英才認定應當符合下列條件：
1.遵紀守法，無不良誠信記錄和不良學術記錄，無侵犯知識產權行為;
2.屬于《深圳市龍崗區“深龍英才”分類目錄》(深龍人才通〔2016〕3號)(詳見附件2)中的人才類別之一，且屬于我局受理的人才類別部分的，可申報認定深龍英才A、B、C、D、E類。
3.深龍英才A、B、C類年齡分別不超過65、60、50周歲，D、E類年齡不超過45周歲，深圳市杰出人才不受年齡限制。符合深圳市“孔雀計劃”人才或深圳市高層次專業人才認定標準，僅因超過深圳市規定年齡無法認定的人員，不超過深龍英才年齡限制的，各主管單位可參照深圳市人才類別，認定為相應層次的深龍英才;
4.全職工作：
(1)在龍崗區全職工作的，應與用人單位簽訂1年以上勞動(聘用)合同，合同簽訂單位應當與申請單位、社會保險費繳納單位、納稅申報單位一致。首次申請認定時在龍崗區連續繳納社會保險費、個人所得稅均不少于3個月(不含補繳)。社會保險或納稅申報中斷的，視為該人才已離開用人單位;
(2)外籍人才、智庫人才可不受社會保險費規定限制。龍崗區機關事業單位從深圳市外引進的高層次人才可不受社會保險費及個人所得稅規定限制。上述人才均需由所在單位出具在職證明。
(二)文體旅游人才核定應當符合下列條件：
1.符合《深圳市龍崗區深龍文體旅游英才計劃實施辦法》(深龍人才通〔2016〕8號)(詳見附件1)中適用對象的基本條件及人才類別之一，符合申報深龍英才認定的不需申報文體旅游人才核定;
2.全職工作：
(1)在龍崗區全職工作的，應與用人單位簽訂1年以上勞動(聘用)合同，合同簽訂單位應當與申請單位、社會保險費繳納單位、納稅申報單位一致。首次申請認定時在龍崗區連續繳納社會保險費、個人所得稅均不少于3個月(不含補繳)。社會保險或納稅申報中斷的，視為該人才已離開用人單位;
(2)外籍人才、智庫人才可不受社會保險費規定限制。龍崗區機關事業單位從深圳市外引進的高層次人才可不受社會保險費及個人所得稅規定限制。上述人才均需由所在單位出具在職證明。
3.非全職工作：
在龍崗區非全職工作的，應與用人單位簽訂每年工作3個月以上并連續服務2年以上的勞動(聘用)合同，合同簽訂單位應當與申請單位、納稅申報單位一致。納稅申報中斷的，視為該人才已離開用人單位;
(三)深龍英才及文體旅游人才引進扶持應當符合下列條件：
1.已經被認定為深龍英才的或被核定為文體旅游人才的;
2.簽訂三方合同：申報扶持的人才或團隊需提供三方合同，即，用人單位、文體旅游局與所引進人才(團隊)簽訂三方合同，約定三方的義務、作用，最大限度發揮人才(團隊)對涉及領域、項目的貢獻和拉動作用。
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